Luego de fracasar la conciliación obligatoria y tras denunciar falta de voluntad para llegar a un acuerdo por parte los responsables, la conducción de Pablo Santín iniciará la medida de fuerza frente al Hotel Bristol este fin de semana en manera de rechazo a la registración laboral y el incumplimiento del convenio colectivo y modalidades de trabajo.

En este contexto, el titular de la Unión de Trabajadores del Turismo, Hoteleros y Gastronómicos, Pablo Santín, dialogó con LU9 Radio Mar del Plata sobre el tema y comentó que "lo que ocurre es que tienen una modalidad de contratación muy fraudulenta. Especulan con esa eventualidad que en realidad no la es y ademas denunciamos practicas desleales".

"lamentablemente la conciliación obligatoria fracaso, se quedaron sin argumentos, básicamente expresaron que no iban a hacer las cosas como dice la ley, si no como ellos quieren", comentó.

Además, expresó que "empezamos un acampe por tiempo indeterminado, lamentablemente no tenemos otra alternativa. Ellos no pueden tener una ley propia y hacer lo que quieran". Y agregó que "el ministerio hasta ultimo momento estuvo a disposición de las dos partes, trató de conciliar".

"El acampe lo empezamos ahora, vamos a estar las 24 horas. No cortaremos ninguna calle, ningún ingreso, vamos a hacer solamente mucho ruido y repartir panfletos", explicó.

Sobre el reclamo en particular, comentó que "en principio el reclamo se está haciendo por dos trabajadoras, que son delegadas gremiales, pero hay cerca de 15 trabajadoras más en la misma situación que por estas practicas extorsivas que practican en el hotel tienen miedo de hablar".

Desde UTHGRA realizaran un acampe por tiempo indeterminado en el Hotel Bristol, a modo de reclamo por la incorrecta registración laboral y modalidades de trabajo allí adoptadas.

La medida de fuerza se toma luego de agotar todas las vías de dialogo ante esta problemática. Por tal motivo, el Asistente Gremial, Darío Fernández, dialogó con LU9 Radio Mar del Plata al respecto y comentó que "el tema es que el acampe se realiza después de haber estado bastante tiempo buscando vías de dialogo para llegar a un acuerdo, hay muchas fallas en las contrataciones que viene de largo tiempo y que se agravo últimamente".

"Se realizó el reclamo, la empresa no lo tomó, así que por eso surge la decisión del acampe. El reclamo hoy por hoy es por dos empleados que son los que se animaron a manifestar, pero en realidad estamos hablando de muchos más", expresó.

Además, comentó que "es una modalidad que adopta este hotel de no tomar personal efectivo, entonces los trabajadores no saben cuanto van a trabajar ni como lo van hacer. Aparte la ley es clara, allí se habla de un trabajador eventual para casos puntuales, y no para trabajar normalmente durante todo el año".

Respecto de la labor sobre el tema, comentó que "hasta ahora el Ministerio de Trabajo no ha tomado ninguna determinación, así que como nosotros estamos para defender a los trabajadores y trabajadoras no podemos permitir que una empresa trabaje con ellos de este modo"Y agregó que "el hotel se aprovecha del tipo de contratación de eventual, de esa ley, pero nosotros no lo podemos permitir".

Sobre los detalles del acampe, comentó que "vamos a estar en el hotel el tiempo que sea necesario para solucionar esta situación, las inclemencias climáticas la verdad que no los corre y no van a impedir darle nuestro apoyo a los trabajadores"

Por último, expresó que "desde el hotel siguen con la misma postura, a pesar de que hemos mantenido diálogo y que hemos informado con tiempo que íbamos a realizar el acampe. No hay forma hasta ahora de cambiar la situación"